強化意識練內功，提升質量謀發(fā)展。為不斷提高ISO質量管理體系內審員素質，確保對標準的理解到位、執(zhí)行到位，持續(xù)提升體系的運行質量，浙茶集團邀請相關專家于3月12-13日組織開展了內審員專題培訓，公司領導、管理者代表、體系覆蓋部門負責人及相關內審員參加了培訓。

12日上午，培訓正式拉開帷幕，集團黨委副書記、監(jiān)事會徐韜出席動員會，他介紹了本次培訓的目的意義、專家老師情況，并要求全體參訓人員珍惜培訓機會，認真學好、用好所學內容，進一步提升內部審核工作，推動體系持續(xù)改進提升。

會后，特邀培訓師付學固老師憑借多年的實戰(zhàn)經驗，通過詼諧幽默的語言、你來我往的互動、生動詳實的事例為大家?guī)砹艘淮尉实摹爸R盛宴”。翌日，全體參訓人員分組開展了系統(tǒng)化的內審情景模擬訓練，制定內審計劃、編制檢查表、召開首次會議、實施內審……在模擬環(huán)節(jié)完成后各組組長分別上臺進行了成果分享交流。

為期兩天的培訓圓滿落幕，但質量管理只有起點沒有終點。結束后，所有參訓人員表示受益匪淺。此次培訓進一步強化了集團質量管理意識，有效提高了內審員在實際工作中發(fā)現(xiàn)及解決問題的能力，對推進體系持續(xù)改進提升起到了積極的促進作用。